Lowongan kerja di BII FINANCE terbaru November 2013 untuk menempati di beberapa posisi

PT. BII FINANCE

PT. BII FINANCE adalah perusahaan pembiayaan kendaraan bermotor roda empat yang sedang berkembang pesat dan telah memiliki banyak cabang di berbagai kota besar di Indonesia. Dan saat ini membutuhkan calon karyawan yang berdedikasi tinggi, loyal, jujur, mandiri untuk mengisi posisi :

BRANCH MANAGER (BM)

JAKARTA UTARA, LAMPUNG, TANGERANG, BEKASI, DEPOK
JAKARTA BARAT, JAKARTA TIMUR, JAKARTA SELATAN, BANDUNG, LAMPUNG,
JAKARTA PUSAT

Requirements:

• Pria, maksimal usia 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Diutamakan berpengalaman 2 tahun sebagai marketing di Perusahaan Pembiayaan/Bank/Finance
• Dapat mengelolah cabang dan tim dengan baik
• Dapat bekerja dibawah tekanan
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Remedial Manager

JAKARTA PUSAT

Requirements:

• Pria, maksimal usia 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 diutamakan jurusan Hukum, minimal IPK 2.75
• diutamakan berpengalaman 3 tahun sebagai manager remedial di Perusahaan pembiayaan
• Pantang menyerah, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented
• mampu koordinasi tim dengan baik
• Bersedia ditempatkan diseluruh cabang perusahaan

RELATION OFFICER

JAKARTA PUSAT

Requirements:

• Pria/wanita, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun sebagai marketing di Perusahaan Pembiayaan/Bank/Asuransi
• Mampu berkomunikasi dan membina hubungan baik
• Berpenampilan menarik, mempunyai kemampuan analisa yang baik, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented dan market knowledge
• Memiliki kendaraan bermotor serta SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Internal Control

Palembang, Medan, Jambi, Pekanbaru, Padang, Lampung,
Surabaya, Yogyakarta, Solo, Denpasar, Makasar, Manado,

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal S1 Akutansi,minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun di bidang yang berhubungan dengan audit/internal control/KAP
• Berpenampilan baik,komunikasi baik, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan
• Bersedia untuk melakukan perjalanan dinas
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Credit Marketing Officer (CMO)

Cirebon, Bandung, Medan, Jambi, Pekanbaru, Padang

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun sebagai marketing di Perusahaan Pembiayaan/Bank/Asuransi
• Mampu berkomunikasi dan membina hubungan baik
• Berpenampilan menarik, mempunyai kemampuan analisa yang baik, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented dan market knowledge
• Memiliki kendaraan bermotor serta SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Remedial Spv (RS)

Jakarta pusat

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal S1 diutamakan jurusan Hukum, minimalIPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun di Perusahaan pembiayaan
• Pantang menyerah, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented
• Bersedia ditempatkan diseluruh cabang perusahaan

FIELD COLLECTION

Bogor, Bandung, Cirebon, Medan, Palembang, Jambi, Pekanbaru,

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun sebagai field collector/debt collector
• Berpenampilan baik,mampu membina hubungan yang baik,teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan
• Memiliki kendaraan bermotor serta SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

KIRIMKAN SEGERA lamaran lengkap anda dengan CV, fotocopy ijazah pendidikan terakhir, transkrip nilai, nomor telepon dan pasphoto terakhir, dengan mencantumkan kode jabatan dan area penempatan di sudut kiri amplop ke :

HR DEPARTMENT

PT. BII FINANCE CENTER

Ged. Wisma Eka Jiwa Lt. 10

Jl. Mangga Dua Raya

Jakarta 10730

Email : recruitment@biifinance.co.id

PT. BII FINANCE

PT. BII FINANCE adalah perusahaan pembiayaan kendaraan bermotor roda empat yang sedang berkembang pesat dan telah memiliki banyak cabang di berbagai kota besar di Indonesia. Dan saat ini membutuhkan calon karyawan yang berdedikasi tinggi, loyal, jujur, mandiri untuk mengisi posisi :

BRANCH MANAGER (BM)

JAKARTA UTARA, LAMPUNG, TANGERANG, BEKASI, DEPOK
JAKARTA BARAT, JAKARTA TIMUR, JAKARTA SELATAN, BANDUNG, LAMPUNG,
JAKARTA PUSAT

Requirements:

• Pria, maksimal usia 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Diutamakan berpengalaman 2 tahun sebagai marketing di Perusahaan Pembiayaan/Bank/Finance
• Dapat mengelolah cabang dan tim dengan baik
• Dapat bekerja dibawah tekanan
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Remedial Manager

JAKARTA PUSAT

Requirements:

• Pria, maksimal usia 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 diutamakan jurusan Hukum, minimal IPK 2.75
• diutamakan berpengalaman 3 tahun sebagai manager remedial di Perusahaan pembiayaan
• Pantang menyerah, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented
• mampu koordinasi tim dengan baik
• Bersedia ditempatkan diseluruh cabang perusahaan

RELATION OFFICER

JAKARTA PUSAT

Requirements:

• Pria/wanita, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun sebagai marketing di Perusahaan Pembiayaan/Bank/Asuransi
• Mampu berkomunikasi dan membina hubungan baik
• Berpenampilan menarik, mempunyai kemampuan analisa yang baik, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented dan market knowledge
• Memiliki kendaraan bermotor serta SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Internal Control

Palembang, Medan, Jambi, Pekanbaru, Padang, Lampung,
Surabaya, Yogyakarta, Solo, Denpasar, Makasar, Manado,

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal S1 Akutansi,minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun di bidang yang berhubungan dengan audit/internal control/KAP
• Berpenampilan baik,komunikasi baik, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan
• Bersedia untuk melakukan perjalanan dinas
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Credit Marketing Officer (CMO)

Cirebon, Bandung, Medan, Jambi, Pekanbaru, Padang

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun sebagai marketing di Perusahaan Pembiayaan/Bank/Asuransi
• Mampu berkomunikasi dan membina hubungan baik
• Berpenampilan menarik, mempunyai kemampuan analisa yang baik, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented dan market knowledge
• Memiliki kendaraan bermotor serta SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

Remedial Spv (RS)

Jakarta pusat

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal S1 diutamakan jurusan Hukum, minimalIPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun di Perusahaan pembiayaan
• Pantang menyerah, teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan, target oriented
• Bersedia ditempatkan diseluruh cabang perusahaan

FIELD COLLECTION

Bogor, Bandung, Cirebon, Medan, Palembang, Jambi, Pekanbaru,

Requirements:

• Pria, maksimal usia 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan, minimal IPK 2.75
• Fresh graduate, diutamakan berpengalaman 1 tahun sebagai field collector/debt collector
• Berpenampilan baik,mampu membina hubungan yang baik,teliti, kritis, tekun, ulet, loyal dan disiplin
• Dapat bekerja dibawah tekanan
• Memiliki kendaraan bermotor serta SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang perusahaan

KIRIMKAN SEGERA lamaran lengkap anda dengan CV, fotocopy ijazah pendidikan terakhir, transkrip nilai, nomor telepon dan pasphoto terakhir, dengan mencantumkan kode jabatan dan area penempatan di sudut kiri amplop ke :

HR DEPARTMENT

PT. BII FINANCE CENTER

Ged. Wisma Eka Jiwa Lt. 10

Jl. Mangga Dua Raya

Jakarta 10730

Email : recruitment@biifinance.co.id

Lowongan kerja di MUNCUL GROUP terbaru November 2013 untuk posisi MANAGER FINANCE,BRANCH MANAGER

MUNCUL GROUP

Muncul Group, a holding company for 7 subsidiary that specializing in Copier machine, Office Automation and Toner manufacture, and we are expand fast growing business into hotelier chain industries, currently seeking candidates for the position of:

MANAGER FINANCE

Yogyakarta

• Mengembangkan dan memimpin Departemen Finance sebagai Business Controller, Budget & Risk Management Controller, dan Cost Reduction Program yang menjadi tolak ukur manajemen dalam mencapai visi dan misinya.
• Updating dan melaporkan informasi ekonomi, untuk memungkinkan adanya penilaian dan keputusan yang jelas, akurat dan tegas bagi manajemen untuk pengambilan keputusan.
• Bertanggung jawab terhadap aspek-aspek operasional dan pengelolaan keuangan, analisis, evaluasi, budgeting, audit internal, manajemen resiko yang dituangkan dalam laporan keuangan perusahaan secara akurat yang meliputi: cash flow, cash & stock opname, laporan keuangan proyek (Project Costing), laporan keuangan konsolidasi dalam beberapa versi sesuai dengan yang dibutuhkan oleh departemen, eksternal audit, bank dan manajemen, analisis laporan keuangan (rasio), budgeting proyek dan konsodilasi, monitoring budget & pengalokasian dana proyek, dana departemen dan konsolidasi, termasuk kebutuhan laporan lainnya yang berjalan di perusahaan.
• Membantu Direktur Finance Accounting dalam pembuatan keputusan, kebijakan dan pengawasan pelaksanaannya yang menyangkut bidang Keuangan, Accounting dan Pajak.
• Bekerjasama dengan bank, external dan internal auditor, Sekretaris Direksi dan pihak ketiga lainnya sesuai dengan petunjuk Direktur Finance, Accounting & Tax.

SPESIFIKASI JABATAN :

• Wanita usia 30 – 40 tahun
• Pendidikan : Minimal S1, Akuntasi
• Pengalaman : Minimal 5 tahun sebagai Manajer Keuangan, Akuntasi dan Pajak
• Memiliki jiwa kepemimpinan.
• Oriental look, Bahasa Inggris, dan mandarin lebih di sukai.
• Mampu menggunakan komputer terutama program akuntansi.
• Mempunyai kemampuan analisa budgeting yang baik.
• Berkepribadian Tegas, Tekun, Teliti dan terbiasa dengan deadlines.
• Penempatan/ area kerja Yogyakarta.

BRANCH MANAGER

Requierement :

• Pria / wanita usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal S-1 segala jurusan.
• Berpengalaman sebagai Branch Manager minimal 3 tahun/ atau minimal 5 tahun di level Supervisor Marketing di lembaga keuangan/perusahaan leasing/dealer elektronik/perusahaan elektronik.
• Memiliki pengalaman menangani Collection & Credit
• Memiliki jiwa Entrepreneur, tanggung jawab dan komitmen yang tinggi
• Memiliki Record Marketing yang baik
• Praktis, antusias, dan memiliki semangat kerja yang tinggi
• Memiliki kemampuan managerial dan kemampuan memimpin yang berorientasi pada pencapaian tujuan perusahaan.
• Mampu bekerja dengan situasi tekanan dan berorientasi pada target
• Memiliki karakter melayani, kretif, inovatif dan kemampuan komunikasi dan negosisasi yang baik.
• Oriental look, menguasai bahasa inggris dan mandarin lebih di sukai.
• Bersedia untuk di tempatkan di kantor cabang yang ada.
• Kantor cabang : Yogyakarta, Solo, Magelang, Kebumen, Purwokerto, Tegal, Tasikmalaya, Cirebon, Bali, Lombok, Balikpapan, Banjarmasin, Jambi, Riau, Dumai.

To apply this job, please submit your complete resume and recent photograph by using

"APPLY NOW" for member

Or send to : hrd_rekrumen@munculgroup.com

MUNCUL GROUP

Muncul Group, a holding company for 7 subsidiary that specializing in Copier machine, Office Automation and Toner manufacture, and we are expand fast growing business into hotelier chain industries, currently seeking candidates for the position of:

MANAGER FINANCE

Yogyakarta

• Mengembangkan dan memimpin Departemen Finance sebagai Business Controller, Budget & Risk Management Controller, dan Cost Reduction Program yang menjadi tolak ukur manajemen dalam mencapai visi dan misinya.
• Updating dan melaporkan informasi ekonomi, untuk memungkinkan adanya penilaian dan keputusan yang jelas, akurat dan tegas bagi manajemen untuk pengambilan keputusan.
• Bertanggung jawab terhadap aspek-aspek operasional dan pengelolaan keuangan, analisis, evaluasi, budgeting, audit internal, manajemen resiko yang dituangkan dalam laporan keuangan perusahaan secara akurat yang meliputi: cash flow, cash & stock opname, laporan keuangan proyek (Project Costing), laporan keuangan konsolidasi dalam beberapa versi sesuai dengan yang dibutuhkan oleh departemen, eksternal audit, bank dan manajemen, analisis laporan keuangan (rasio), budgeting proyek dan konsodilasi, monitoring budget & pengalokasian dana proyek, dana departemen dan konsolidasi, termasuk kebutuhan laporan lainnya yang berjalan di perusahaan.
• Membantu Direktur Finance Accounting dalam pembuatan keputusan, kebijakan dan pengawasan pelaksanaannya yang menyangkut bidang Keuangan, Accounting dan Pajak.
• Bekerjasama dengan bank, external dan internal auditor, Sekretaris Direksi dan pihak ketiga lainnya sesuai dengan petunjuk Direktur Finance, Accounting & Tax.

SPESIFIKASI JABATAN :

• Wanita usia 30 – 40 tahun
• Pendidikan : Minimal S1, Akuntasi
• Pengalaman : Minimal 5 tahun sebagai Manajer Keuangan, Akuntasi dan Pajak
• Memiliki jiwa kepemimpinan.
• Oriental look, Bahasa Inggris, dan mandarin lebih di sukai.
• Mampu menggunakan komputer terutama program akuntansi.
• Mempunyai kemampuan analisa budgeting yang baik.
• Berkepribadian Tegas, Tekun, Teliti dan terbiasa dengan deadlines.
• Penempatan/ area kerja Yogyakarta.

BRANCH MANAGER

Requierement :

• Pria / wanita usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal S-1 segala jurusan.
• Berpengalaman sebagai Branch Manager minimal 3 tahun/ atau minimal 5 tahun di level Supervisor Marketing di lembaga keuangan/perusahaan leasing/dealer elektronik/perusahaan elektronik.
• Memiliki pengalaman menangani Collection & Credit
• Memiliki jiwa Entrepreneur, tanggung jawab dan komitmen yang tinggi
• Memiliki Record Marketing yang baik
• Praktis, antusias, dan memiliki semangat kerja yang tinggi
• Memiliki kemampuan managerial dan kemampuan memimpin yang berorientasi pada pencapaian tujuan perusahaan.
• Mampu bekerja dengan situasi tekanan dan berorientasi pada target
• Memiliki karakter melayani, kretif, inovatif dan kemampuan komunikasi dan negosisasi yang baik.
• Oriental look, menguasai bahasa inggris dan mandarin lebih di sukai.
• Bersedia untuk di tempatkan di kantor cabang yang ada.
• Kantor cabang : Yogyakarta, Solo, Magelang, Kebumen, Purwokerto, Tegal, Tasikmalaya, Cirebon, Bali, Lombok, Balikpapan, Banjarmasin, Jambi, Riau, Dumai.

To apply this job, please submit your complete resume and recent photograph by using

"APPLY NOW" for member

Or send to : hrd_rekrumen@munculgroup.com

Lowongan Kerja Terbaru Bank BTPN (Unit Usaha Syariah) September 2013

PT Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN) mulai di Bandung pada tahun 1959. Pada awalnya bank ini dibentuk untuk melayani kebutuhan para pensiunan personil Angkatan Bersenjata dengan nama Bank Pegawai Pensiunan Militer atau BAPEMIL. Dengan berjalannya waktu, bank ini berkembang dan mulai melayani para pensiunan karyawan sipil. Selama lebih dari 50 tahun, BTPN memfokuskan layanan perbankannya untuk para pensiunan bekerja sama dengan PT Tabungan Asuransi Pensiunan, PT Taspen, serta PT Pos Indonesia.

Nama bank kemudian berubah di tahun 1986 menjadi Bank Tabungan Pensiunan Nasional hingga saat ini. Status BTPN pun ditingkatkan dari bank tabungan menjadi bank umum dengan dikeluarkannya ijin usaha pada tahun 1993. Di bulan Maret 2008, BTPN menjadi perusahaan publik yang tercatat di Bursa Efek Indonesia. Pemegang saham utama BTPN, TPG Nusantara S.a.r.l, adalah perusahaan investasi yang dimiliki oleh TPG (Texas Pacific Group – perusahaan investasi global dari Amerika Serikat) dengan kepemilikan saham sebesar 71,6%. Selain bisnis intinya di pasar pensiun, BTPN telah meluncurkan bisnis kredit Mikro, btpn | mitra usaha rakyat, pada tahun 2008. Di akhir Desember 2009, BTPN mengoperasikan sebanyak 1.030 cabang di Indonesia, termasuk 539 cabang kredit mikro.

QA Manager

Sumatera Selatan,Sumatera Utara

Responsibilities:
Melakukan pengawasan terhadap region
Melakukan inspeksi dan audit terhadap region
Reporting terhadap aktivitas region
Membuat planning aktivitas pengawasan region
Bertanggung jawab terhadap kegiatan pemeriksaan dan aktivitas pendukung di Reggion

Requirements:
Diutamakan wanita dan belum menikah
Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan S1 semua jurusan dengan IPK > 2.75
Pengalaman sebagai QA/ Internal Control min 3-4 tahun di area finance/banking
Mampu bekerja secara independent
Menyukai pekerjaan dengan mobilitas tinggi
Pernah melakukan supervisi terhadap min 20 karyawan

Compliance for AML Manager

Jakarta Raya - Kuningan

Responsibilities:
Memastikan bahwa Program APU, PPT termasuk Prinsip Mengenal Nasabah (PMN) telah diterapkan di Bank
Memastikan Bank memiliki sistem informasi yang memadai terkait identifikasi nasabah dan pelaporan transaksi mencurigakan dan transaksi tunai kepada PPATK
Memberikan advise terhadap penerapan peraturan dan ketentuan yang berlaku yang berdampak terhadap Bank terkait dengan ketentuan APU & PPT.

Requirements:
Pendidikan S1 semua jurusan dengan IPK > 2.75
Min 6 tahun pengalaman di Risk Compliance (Banking) atau 4 tahun Managerial
Memiliki sertifikasi BSMR level 3
Memiliki background syariah akan lebih diutamakan

Pembina Sentra (PS-JS)

Jawa Tengah,Yogyakarta

Requirements
Bank BTPN telah memiliki pengalaman lebih dari 50 tahun dalam bisnis perbankan, dan melalui BTPN Syariah berkomitmen untuk membantu berjuta rakyat Indoensia dalam mewujudkan mimpi dan meningkatkan potensi keluarga pra sejahtera.

Pendidikan SMU/D3/S1
Diutamakan Wanita dan belum menikah
Usia maksimal 28 tahun
Mampu mengendarai sepeda motor
Bersedia tinggal dan kerja di desa-desa wilayah Jawa Barat
Menyukai pekerjaan dengan mobilitas tinggi dan tugas lapangan
Tertarik untuk membantu dan melayani keluarga pra sejahtera

Fasilitas
Mess, Gaji Tetap, Asuransi Kesehatan, THR, Fasilitas Kendaraan Kerja,
Pelatihan dan Jenjang karir yang terbuka dan jelas

Untuk Yang Berminat Dan Ingin Melihat Lebih Lenkapnya Silahkan Lihat Di Website:
http://www.btpn.com
Telephone No.:
021 - 30026400

PT Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN) mulai di Bandung pada tahun 1959. Pada awalnya bank ini dibentuk untuk melayani kebutuhan para pensiunan personil Angkatan Bersenjata dengan nama Bank Pegawai Pensiunan Militer atau BAPEMIL. Dengan berjalannya waktu, bank ini berkembang dan mulai melayani para pensiunan karyawan sipil. Selama lebih dari 50 tahun, BTPN memfokuskan layanan perbankannya untuk para pensiunan bekerja sama dengan PT Tabungan Asuransi Pensiunan, PT Taspen, serta PT Pos Indonesia.

Nama bank kemudian berubah di tahun 1986 menjadi Bank Tabungan Pensiunan Nasional hingga saat ini. Status BTPN pun ditingkatkan dari bank tabungan menjadi bank umum dengan dikeluarkannya ijin usaha pada tahun 1993. Di bulan Maret 2008, BTPN menjadi perusahaan publik yang tercatat di Bursa Efek Indonesia. Pemegang saham utama BTPN, TPG Nusantara S.a.r.l, adalah perusahaan investasi yang dimiliki oleh TPG (Texas Pacific Group – perusahaan investasi global dari Amerika Serikat) dengan kepemilikan saham sebesar 71,6%. Selain bisnis intinya di pasar pensiun, BTPN telah meluncurkan bisnis kredit Mikro, btpn | mitra usaha rakyat, pada tahun 2008. Di akhir Desember 2009, BTPN mengoperasikan sebanyak 1.030 cabang di Indonesia, termasuk 539 cabang kredit mikro.

QA Manager

Sumatera Selatan,Sumatera Utara

Responsibilities:
Melakukan pengawasan terhadap region
Melakukan inspeksi dan audit terhadap region
Reporting terhadap aktivitas region
Membuat planning aktivitas pengawasan region
Bertanggung jawab terhadap kegiatan pemeriksaan dan aktivitas pendukung di Reggion

Requirements:
Diutamakan wanita dan belum menikah
Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan S1 semua jurusan dengan IPK > 2.75
Pengalaman sebagai QA/ Internal Control min 3-4 tahun di area finance/banking
Mampu bekerja secara independent
Menyukai pekerjaan dengan mobilitas tinggi
Pernah melakukan supervisi terhadap min 20 karyawan

Compliance for AML Manager

Jakarta Raya - Kuningan

Responsibilities:
Memastikan bahwa Program APU, PPT termasuk Prinsip Mengenal Nasabah (PMN) telah diterapkan di Bank
Memastikan Bank memiliki sistem informasi yang memadai terkait identifikasi nasabah dan pelaporan transaksi mencurigakan dan transaksi tunai kepada PPATK
Memberikan advise terhadap penerapan peraturan dan ketentuan yang berlaku yang berdampak terhadap Bank terkait dengan ketentuan APU & PPT.

Requirements:
Pendidikan S1 semua jurusan dengan IPK > 2.75
Min 6 tahun pengalaman di Risk Compliance (Banking) atau 4 tahun Managerial
Memiliki sertifikasi BSMR level 3
Memiliki background syariah akan lebih diutamakan

Pembina Sentra (PS-JS)

Jawa Tengah,Yogyakarta

Requirements
Bank BTPN telah memiliki pengalaman lebih dari 50 tahun dalam bisnis perbankan, dan melalui BTPN Syariah berkomitmen untuk membantu berjuta rakyat Indoensia dalam mewujudkan mimpi dan meningkatkan potensi keluarga pra sejahtera.

Pendidikan SMU/D3/S1
Diutamakan Wanita dan belum menikah
Usia maksimal 28 tahun
Mampu mengendarai sepeda motor
Bersedia tinggal dan kerja di desa-desa wilayah Jawa Barat
Menyukai pekerjaan dengan mobilitas tinggi dan tugas lapangan
Tertarik untuk membantu dan melayani keluarga pra sejahtera

Fasilitas
Mess, Gaji Tetap, Asuransi Kesehatan, THR, Fasilitas Kendaraan Kerja,
Pelatihan dan Jenjang karir yang terbuka dan jelas

Untuk Yang Berminat Dan Ingin Melihat Lebih Lenkapnya Silahkan Lihat Di Website:
http://www.btpn.com
Telephone No.:
021 - 30026400

Lowongan Kerja Terbaru PT BCA Finance September 2013

PT. BCA Finance adalah perusahaan pembiayaan otomotif dari group BCA yang tengah berkembang pesat dengan total asset yang dikelola sebesar 30 Triliun (Per Desember 2012). Seiring dengan perkembangan bisnis, kami membutuhkan tenaga profesional yang tangguh dan berkualitas untuk BERKARIR bersama kami pada posisi :

Professional Development Program (PDP) Batch XIV

Jakarta Raya

Responsibilities:
Suatu program komprehensif yang mempelajari dan mendalami seluruh aspek dan proses bisnis di perusahaan.

Requirements:
Pria / Wanita
Usia maks. 26 tahun
Pendidikan Min. S1 dari berbagai jurusan dengan IPK min. 3,00
Diutamakan fresh graduate atau maksimal memiliki pengalaman kerja 2 tahun
Aktif mengikuti organisasi
Bersedia ditempatkan di seluruh cabang BCA Finance di seluruh Indonesia

Internal Audit Staff

Jakarta Selatan (Jakarta Raya) - Wisma BCA Pondok Indah

Requirements:
1. Pria/Wanita, maksimal 25 tahun
2. Pendidikan S1 Akuntansi/Manajemen Keuangan/Finance, minimal IPK 2,75.
3. Bersedia melakukan perjalanan dinas.
4. Fresh graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun di Kantor Akuntan Publik, Internal Audit atau Eksternal Auditor.
5. Komunikatif dan dinamis.
6. Penempatan di Kantor Pusat (Jakarta).

Karya Bakti BCA Finance Posisi Relationship Officer - Penempatan Yogyakarta

Yogyakarta (Yogyakarta),jambi,Padang Sumatera Barat,

Responsibilities:
Merupakan program kerja dari PT. BCA Finance dimana karyawan mendapatkan uang penghargaan total sebesar 30 Juta selama program berlangsung diluar benefit lainnya. Penempatan kerja di posisi Relationship Officer dengan status karyawan BCA Finance. Deskripsi kerja :

a. Menjalin relasi dan hubungan baik dengan rekanan yang berkaitan dengan BCA Finance
b. Melakukan analisa kelayakan kredit konsumen
c. Memperluas pasar atau jaringan

Requirements:- Pria / Wanita.
- Pendidikan D3/S1 min. 2,5.
- Usia maksimal 25 tahun untuk fresh graduated atau usia maksimal 27 tahun untuk berpengalaman kerja minimal 1 tahun.
- Wajib memiliki SIM C dan sepeda motor.
- Penempatan di Cabang BCA Finance Yogyakarta.

Info Lebih Lanjut Klik Disini

PT. BCA Finance adalah perusahaan pembiayaan otomotif dari group BCA yang tengah berkembang pesat dengan total asset yang dikelola sebesar 30 Triliun (Per Desember 2012). Seiring dengan perkembangan bisnis, kami membutuhkan tenaga profesional yang tangguh dan berkualitas untuk BERKARIR bersama kami pada posisi :

Professional Development Program (PDP) Batch XIV

Jakarta Raya

Responsibilities:
Suatu program komprehensif yang mempelajari dan mendalami seluruh aspek dan proses bisnis di perusahaan.

Requirements:
Pria / Wanita
Usia maks. 26 tahun
Pendidikan Min. S1 dari berbagai jurusan dengan IPK min. 3,00
Diutamakan fresh graduate atau maksimal memiliki pengalaman kerja 2 tahun
Aktif mengikuti organisasi
Bersedia ditempatkan di seluruh cabang BCA Finance di seluruh Indonesia

Internal Audit Staff

Jakarta Selatan (Jakarta Raya) - Wisma BCA Pondok Indah

Requirements:
1. Pria/Wanita, maksimal 25 tahun
2. Pendidikan S1 Akuntansi/Manajemen Keuangan/Finance, minimal IPK 2,75.
3. Bersedia melakukan perjalanan dinas.
4. Fresh graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun di Kantor Akuntan Publik, Internal Audit atau Eksternal Auditor.
5. Komunikatif dan dinamis.
6. Penempatan di Kantor Pusat (Jakarta).

Karya Bakti BCA Finance Posisi Relationship Officer - Penempatan Yogyakarta

Yogyakarta (Yogyakarta),jambi,Padang Sumatera Barat,

Responsibilities:
Merupakan program kerja dari PT. BCA Finance dimana karyawan mendapatkan uang penghargaan total sebesar 30 Juta selama program berlangsung diluar benefit lainnya. Penempatan kerja di posisi Relationship Officer dengan status karyawan BCA Finance. Deskripsi kerja :

a. Menjalin relasi dan hubungan baik dengan rekanan yang berkaitan dengan BCA Finance
b. Melakukan analisa kelayakan kredit konsumen
c. Memperluas pasar atau jaringan

Requirements:- Pria / Wanita.
- Pendidikan D3/S1 min. 2,5.
- Usia maksimal 25 tahun untuk fresh graduated atau usia maksimal 27 tahun untuk berpengalaman kerja minimal 1 tahun.
- Wajib memiliki SIM C dan sepeda motor.
- Penempatan di Cabang BCA Finance Yogyakarta.

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan Kerja PT BCA Finance Agustus 2013 Terbaru

PT. BCA Finance adalah perusahaan pembiayaan otomotif dari group BCA yang tengah berkembang pesat dengan total asset yang dikelola sebesar 30 Trilyun (Desember 2012). Seiring dengan perkembangan bisnis, kami membutuhkan tenaga profesional yang tangguh dan berkualitas untuk BERKARIR bersama kami pada posisi :

Internal Audit Staff

Jakarta Selatan (Jakarta Raya) - Wisma BCA Pondok Indah

Requirements:
1. Pria/Wanita, maksimal 25 tahun
2. Pendidikan S1 Akuntansi/Manajemen Keuangan/Finance, minimal IPK 2,75.
3. Bersedia melakukan perjalanan dinas.
4. Fresh graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun di Kantor Akuntan Publik, Internal Audit atau Eksternal Auditor.
5. Komunikatif dan dinamis.
6. Penempatan di Kantor Pusat (Jakarta).

Karya Bakti BCA Finance Posisi Relationship Officer - Penempatan Yogyakarta

Yogyakarta (Yogyakarta)

Responsibilities:
Merupakan program kerja dari PT. BCA Finance dimana karyawan mendapatkan uang penghargaan total sebesar 30 Juta selama program berlangsung diluar benefit lainnya. Penempatan kerja di posisi Relationship Officer dengan status karyawan BCA Finance. Deskripsi kerja :

a. Menjalin relasi dan hubungan baik dengan rekanan yang berkaitan dengan BCA Finance
b. Melakukan analisa kelayakan kredit konsumen
c. Memperluas pasar atau jaringan

Requirements:- Pria / Wanita.
- Pendidikan D3/S1 min. 2,5.
- Usia maksimal 25 tahun untuk fresh graduated atau usia maksimal 27 tahun untuk berpengalaman kerja minimal 1 tahun.
- Wajib memiliki SIM C dan sepeda motor.
- Penempatan di Cabang BCA Finance Yogyakarta.

Operation Staff Penempatan Gresik (Cabang Baru)

Gresik (Jawa Timur)

Responsibilities:
Melakukan fungsi administrasi untuk menunjang kegiatan operasional perusahaan sehingga dapat berjalan dengan lancar dan kegiatan administrasi terkelola dengan rapi, terstruktur dan sesuai dengan prosedur yang berlaku.

Requirements:
Pria / Wanita, Pendidikan Minimal D3
Maks usia 27 tahun
IPK minimal 2,50
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja
Penempatan di BCA Finance Cabang Gresik - Jawa Timur (Pembukaan Cabang Baru)

Info Lebih Lanjut Klik Disini

PT. BCA Finance adalah perusahaan pembiayaan otomotif dari group BCA yang tengah berkembang pesat dengan total asset yang dikelola sebesar 30 Trilyun (Desember 2012). Seiring dengan perkembangan bisnis, kami membutuhkan tenaga profesional yang tangguh dan berkualitas untuk BERKARIR bersama kami pada posisi :

Internal Audit Staff

Jakarta Selatan (Jakarta Raya) - Wisma BCA Pondok Indah

Requirements:
1. Pria/Wanita, maksimal 25 tahun
2. Pendidikan S1 Akuntansi/Manajemen Keuangan/Finance, minimal IPK 2,75.
3. Bersedia melakukan perjalanan dinas.
4. Fresh graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun di Kantor Akuntan Publik, Internal Audit atau Eksternal Auditor.
5. Komunikatif dan dinamis.
6. Penempatan di Kantor Pusat (Jakarta).

Karya Bakti BCA Finance Posisi Relationship Officer - Penempatan Yogyakarta

Yogyakarta (Yogyakarta)

Responsibilities:
Merupakan program kerja dari PT. BCA Finance dimana karyawan mendapatkan uang penghargaan total sebesar 30 Juta selama program berlangsung diluar benefit lainnya. Penempatan kerja di posisi Relationship Officer dengan status karyawan BCA Finance. Deskripsi kerja :

a. Menjalin relasi dan hubungan baik dengan rekanan yang berkaitan dengan BCA Finance
b. Melakukan analisa kelayakan kredit konsumen
c. Memperluas pasar atau jaringan

Requirements:- Pria / Wanita.
- Pendidikan D3/S1 min. 2,5.
- Usia maksimal 25 tahun untuk fresh graduated atau usia maksimal 27 tahun untuk berpengalaman kerja minimal 1 tahun.
- Wajib memiliki SIM C dan sepeda motor.
- Penempatan di Cabang BCA Finance Yogyakarta.

Operation Staff Penempatan Gresik (Cabang Baru)

Gresik (Jawa Timur)

Responsibilities:
Melakukan fungsi administrasi untuk menunjang kegiatan operasional perusahaan sehingga dapat berjalan dengan lancar dan kegiatan administrasi terkelola dengan rapi, terstruktur dan sesuai dengan prosedur yang berlaku.

Requirements:
Pria / Wanita, Pendidikan Minimal D3
Maks usia 27 tahun
IPK minimal 2,50
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja
Penempatan di BCA Finance Cabang Gresik - Jawa Timur (Pembukaan Cabang Baru)

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan Kerja PT Bank Central Asia (BCA) Agustus 2013 Terbaru

PT Bank Central Asia Tbk (BCA) merupakan salah satu bank terkemuka di Indonesia.

BCA memiliki lebih dari 11 juta rekening nasabah yang dilayani oleh lebih dari 1.000 kantor cabang dan lebih dari 12.000 ATM yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.

Visi BCA adalah menjadi bank pilihan utama andalan masyarakat yang berperan sebagai pilar penting perekonomian Indonesia.

* Data yang disajikan merupakan data per Maret 2013

Apprentice Account Officer
Kota Banda Aceh (Aceh), Lhokseumawe (Aceh), Sabang (Aceh), Badung (Bali), Denpasar (Bali), Karangasem (Bali), Kuta (Bali), Seminyak (Bali), Ubud (Bali), Bengkulu, Cilacap (Jawa Tengah), Klaten (Jawa Tengah), Salatiga (Jawa Tengah), Semarang (Jawa Tengah), Banyuwangi (Jawa Timur), Blitar (Jawa Timur), Gresik (Jawa Timur), Mojokerto (Jawa Timur), Ponorogo (Jawa Timur), Sampang (Jawa Timur), Sidoarjo (Jawa Timur), Surabaya (Jawa Timur), Tuban (Jawa Timur), Pontianak (Kalimantan Barat), Singkawang (Kalimantan Barat), Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur, Kupang (Nusa Tenggara Timur), Pare-Pare (Sulawesi Selatan), Kendari (Sulawesi Tenggara), Bukittinggi (Sumatera Barat), Padang (Sumatera Barat), Sumatera Selatan, Medan (Sumatera Utara), Pematangsiantar (Sumatera Utara), Yogyakarta (Yogyakarta), Batam (Kepulauan Riau)

Requirements:
Pria / wanita berpenampilan menarik dengan usia maksimal 25 tahun
Lulusan S1 dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
Mampu bekerja, baik secara individu maupun di dalam tim
Bersedia ditempatkan di wilayah kota seleksi
Belum menikah
Lulus dalam proses seleksi

Info Lebih Lanjut Klik Disini

PT Bank Central Asia Tbk (BCA) merupakan salah satu bank terkemuka di Indonesia.

BCA memiliki lebih dari 11 juta rekening nasabah yang dilayani oleh lebih dari 1.000 kantor cabang dan lebih dari 12.000 ATM yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.

Visi BCA adalah menjadi bank pilihan utama andalan masyarakat yang berperan sebagai pilar penting perekonomian Indonesia.

* Data yang disajikan merupakan data per Maret 2013

Apprentice Account Officer
Kota Banda Aceh (Aceh), Lhokseumawe (Aceh), Sabang (Aceh), Badung (Bali), Denpasar (Bali), Karangasem (Bali), Kuta (Bali), Seminyak (Bali), Ubud (Bali), Bengkulu, Cilacap (Jawa Tengah), Klaten (Jawa Tengah), Salatiga (Jawa Tengah), Semarang (Jawa Tengah), Banyuwangi (Jawa Timur), Blitar (Jawa Timur), Gresik (Jawa Timur), Mojokerto (Jawa Timur), Ponorogo (Jawa Timur), Sampang (Jawa Timur), Sidoarjo (Jawa Timur), Surabaya (Jawa Timur), Tuban (Jawa Timur), Pontianak (Kalimantan Barat), Singkawang (Kalimantan Barat), Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur, Kupang (Nusa Tenggara Timur), Pare-Pare (Sulawesi Selatan), Kendari (Sulawesi Tenggara), Bukittinggi (Sumatera Barat), Padang (Sumatera Barat), Sumatera Selatan, Medan (Sumatera Utara), Pematangsiantar (Sumatera Utara), Yogyakarta (Yogyakarta), Batam (Kepulauan Riau)

Requirements:
Pria / wanita berpenampilan menarik dengan usia maksimal 25 tahun
Lulusan S1 dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
Mampu bekerja, baik secara individu maupun di dalam tim
Bersedia ditempatkan di wilayah kota seleksi
Belum menikah
Lulus dalam proses seleksi

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia Agustus 2013 Terbaru

Puluhan ribu orang telah bergabung dan mencapai kesuksesan bersama di PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dengan jabatan :

Senior Account Officer (Kode: Solo - SAO)

Jawa Tengah - Solo, Jogjakarta

Responsibilities:
Melakukan penjualan produk pinjaman Kredit Mikro dan menjaga relasi dengan nasabah

Requirements:
Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman minimal 2 tahun di perbankan mikro atau BPR sebagai Account Officer/Sales Officer/ Relationship Officer Kredit Mikro (KUR) / Retail (kredit modal kerja dan atau investasi )
Berpenampilan menarik
Memiliki ketahanan fisik yang baik
Mampu menjual dan berorientasi pada target
Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
Bersedia bekerja di area pasar
Memiliki network yang luas
Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat

Keuntungan yang ditawarkan:
• Lokasi kerja dekat dengan tempat tinggal
• Berkesempatan menjadi Pegawai Tetap
• Gaji Tetap dan insentif yang menarik
• Asuransi kesehatan
• THR dua kali setahun
• Program traning yang berkesinambungan
• Jenjang karier yang terbuka luas

Wilayah Penempatan: Solo, Jogjakarta

Cluster Manager (CM)

Jakarta Raya - Head Office

Responsibilities:
Merencanakan & memastikan pencapaian target bisnis di Unit sesuai budget
Memastikan manajemen bisnis di Unit memenuhi standar perusahaan (sales, credit, operation, collection, SDM & financial) melalui pembinaan unit secara berkala & terstruktur
Berwenang menyetujui pengajuan kredit sesuai limit BWMK yang diberikan untuk nasabah perorangan
Membangun reputasi Danamon Simpan Pinjam di clusternya
Mengelola perencanaan pemasaran/ marketing brand Danamon Simpan Pinjam
Mengelola ekspansi jaringan Danamon di clusternya
Membangun relasi dengan pemerintah setempat
Bertanggungjawab mengelola & mengembangkan karyawan di Cluster dan Unit guna mensupport kebutuhan bisnis

Requirements:
Pendidikan S1 (semua jurusan)
Minimum 5 tahun sebagai kepala cabang sales di beberapa cabang dalam bisnis perbankan/ finance lainnya dengan track record yang baik
Memiliki pemahaman mengenai bisnis mikro
Memiliki pengetahuan yang kuat mengenai business plan, business operation
Jujur, bisa dipercaya
Memiliki tingkat energi yang tinggi
Memiliki standard kerja yang tinggi
Memiliki kemampuan interpersonal yang baik dan mudah beradaptasi dengan ber bagai budaya yang beragam
Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
Fokus pada customer
Memiliki kepemimpinan yang kuat, mampu membangun tim yang sukses, mampu membuat program pengembangan bagi tim sesuai dengan arah bisnis
Mampu melakukan coaching dan mentoring
Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang sangat baik

UNIT PENEMPATAN :
Seluruh wilayah Bisnis Danamon Simpan Pinjam

Kirimkan CV lengkap dengan mencantumkan kode posisi & Lokasi Penempatan
ke e-mail : recruitment.dsp@danamon.co.id
Subject e-mail : CM - DKI

Puluhan ribu orang telah bergabung dan mencapai kesuksesan bersama di PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dengan jabatan :

Senior Account Officer (Kode: Solo - SAO)

Jawa Tengah - Solo, Jogjakarta

Responsibilities:
Melakukan penjualan produk pinjaman Kredit Mikro dan menjaga relasi dengan nasabah

Requirements:
Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman minimal 2 tahun di perbankan mikro atau BPR sebagai Account Officer/Sales Officer/ Relationship Officer Kredit Mikro (KUR) / Retail (kredit modal kerja dan atau investasi )
Berpenampilan menarik
Memiliki ketahanan fisik yang baik
Mampu menjual dan berorientasi pada target
Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
Bersedia bekerja di area pasar
Memiliki network yang luas
Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat

Keuntungan yang ditawarkan:
• Lokasi kerja dekat dengan tempat tinggal
• Berkesempatan menjadi Pegawai Tetap
• Gaji Tetap dan insentif yang menarik
• Asuransi kesehatan
• THR dua kali setahun
• Program traning yang berkesinambungan
• Jenjang karier yang terbuka luas

Wilayah Penempatan: Solo, Jogjakarta

Cluster Manager (CM)

Jakarta Raya - Head Office

Responsibilities:
Merencanakan & memastikan pencapaian target bisnis di Unit sesuai budget
Memastikan manajemen bisnis di Unit memenuhi standar perusahaan (sales, credit, operation, collection, SDM & financial) melalui pembinaan unit secara berkala & terstruktur
Berwenang menyetujui pengajuan kredit sesuai limit BWMK yang diberikan untuk nasabah perorangan
Membangun reputasi Danamon Simpan Pinjam di clusternya
Mengelola perencanaan pemasaran/ marketing brand Danamon Simpan Pinjam
Mengelola ekspansi jaringan Danamon di clusternya
Membangun relasi dengan pemerintah setempat
Bertanggungjawab mengelola & mengembangkan karyawan di Cluster dan Unit guna mensupport kebutuhan bisnis

Requirements:
Pendidikan S1 (semua jurusan)
Minimum 5 tahun sebagai kepala cabang sales di beberapa cabang dalam bisnis perbankan/ finance lainnya dengan track record yang baik
Memiliki pemahaman mengenai bisnis mikro
Memiliki pengetahuan yang kuat mengenai business plan, business operation
Jujur, bisa dipercaya
Memiliki tingkat energi yang tinggi
Memiliki standard kerja yang tinggi
Memiliki kemampuan interpersonal yang baik dan mudah beradaptasi dengan ber bagai budaya yang beragam
Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
Fokus pada customer
Memiliki kepemimpinan yang kuat, mampu membangun tim yang sukses, mampu membuat program pengembangan bagi tim sesuai dengan arah bisnis
Mampu melakukan coaching dan mentoring
Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang sangat baik

UNIT PENEMPATAN :
Seluruh wilayah Bisnis Danamon Simpan Pinjam

Kirimkan CV lengkap dengan mencantumkan kode posisi & Lokasi Penempatan
ke e-mail : recruitment.dsp@danamon.co.id
Subject e-mail : CM - DKI

Lowongan Pekerjaan PT Astra International-Daihatsu Sales Operation Juli 2013

PT. Astra International Tbk Daihatsu Sales Operation sebagai salah satu perusahaan otomotif terbesar yang bergerak di bidang distribusi, penjualan dan after sales service merk Daihatsu yang sedang mengalami perkembangan pesat, mengundang Anda untuk bergabung bersama kami sebagai :

Recruitment & OD Section Head

Jakarta Raya - Sunter, Jakarta Utara

Requirements:
Pria, Usia maximal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 Psikologi / SDM
Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang Human Resource (Recruitment & Organization Development)
Disiplin, cekatan, dan memiliki jiwa kepemimpinan
Mampu bekerja di bawah tekanan
Berorientasi pada target
Memiliki semangat dan daya juang yang tinggi
Dapat bekerja sama secara individu ataupun secara tim
Penempatan di Sunter

Sales Force Yogyakarta

Yogyakarta

Responsibilities:
- Menjual produk Daihatsu
- Menjaga relasi dengan pelanggan

Requirements:
Required skill(s): sales, interpersonal, persuasive.
Menyukai penjualan langsung/direct selling
Mampu bekerja dibawah target
Ulet, tekun, dan bekerja keras

Info Lebih Lanjut Klik Disini

PT. Astra International Tbk Daihatsu Sales Operation sebagai salah satu perusahaan otomotif terbesar yang bergerak di bidang distribusi, penjualan dan after sales service merk Daihatsu yang sedang mengalami perkembangan pesat, mengundang Anda untuk bergabung bersama kami sebagai :

Recruitment & OD Section Head

Jakarta Raya - Sunter, Jakarta Utara

Requirements:
Pria, Usia maximal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 Psikologi / SDM
Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang Human Resource (Recruitment & Organization Development)
Disiplin, cekatan, dan memiliki jiwa kepemimpinan
Mampu bekerja di bawah tekanan
Berorientasi pada target
Memiliki semangat dan daya juang yang tinggi
Dapat bekerja sama secara individu ataupun secara tim
Penempatan di Sunter

Sales Force Yogyakarta

Yogyakarta

Responsibilities:
- Menjual produk Daihatsu
- Menjaga relasi dengan pelanggan

Requirements:
Required skill(s): sales, interpersonal, persuasive.
Menyukai penjualan langsung/direct selling
Mampu bekerja dibawah target
Ulet, tekun, dan bekerja keras

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan kerja Baru Bank Tabungan Pensiunan Nasional (BTPN) Juli 2013

Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN)

We invite highly motivated individuals like you to us to be a part of our team in these positions below:

Regional Sales Manager

Semarang (Jawa Tengah) - Yogyakarta, Malang, Bandung

Responsibilities:
Develop plans and strategies that detail how they and their sales representatives will meet target, goals or quotas
Prepare monthly reports that provide in depth market and sales analysis to corporate leaders as well as report that forecasting
Managing budgets and expenses within his/her Region
Conduct Regional Sales Meetings for their Area Sales Managers
Monitor and Evaluate the competition and create action plan

Requirements:
Male / Female
Age Max 45 Years Old
Graduate : S1/S2 GPA : minimum 3.0
Experience: at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory Related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Interpersonal Understand and Self Discipline
Applicants must be willing to work in Malang, Yogyakarta, Semarang, Bandung

Area Sales Manager

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Yogya, Semarang, Solo, Tegal

Responsibilities:
Managing the business development process within his/her area coverage
Managing his/her SPV Team includes Territory Management, Target Achievement and responsible for SPV Additional or Replacement that fail to produce over a given period
Sales Managers are responsible all of the sales reports, reporting process and administrative duties
Lead and direct sales planning process such as national and local programs that are implement by the SPV

Requirements:

Male / Female
Max 35 Years Old
Graduate S1 GPA min 3.0
Experience at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Semarang, Bandung, Yogyakarta, Solo, Tegal, Surabaya, Malang

Supervisor Area Sales

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogya, Solo

Responsibilities:
Coordinate and supervise activities being executed by his / her team to meet sales goals and target.
Setting up performance measurement (such as productivity level) for his/her team.
Brief and monitor team performance on regular basis (e.g : daily, weekly, etc) as well as assisting team in problem solving and issues follow up.
Ensure sales program implementation through periodic market visits.
Provide competitive condition in his / her respective areas and assist Area Sales Manager in providing action plan.
Random visit to market for the purpose of control and monitoring

Requirements:
Male / Female
Age Max 35 Years Old
Graduate : D3/S1 GPA : minimum 2.75
Experience : at least 3 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogyakarta, Solo, Bandung

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN)

We invite highly motivated individuals like you to us to be a part of our team in these positions below:

Regional Sales Manager

Semarang (Jawa Tengah) - Yogyakarta, Malang, Bandung

Responsibilities:
Develop plans and strategies that detail how they and their sales representatives will meet target, goals or quotas
Prepare monthly reports that provide in depth market and sales analysis to corporate leaders as well as report that forecasting
Managing budgets and expenses within his/her Region
Conduct Regional Sales Meetings for their Area Sales Managers
Monitor and Evaluate the competition and create action plan

Requirements:
Male / Female
Age Max 45 Years Old
Graduate : S1/S2 GPA : minimum 3.0
Experience: at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory Related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Interpersonal Understand and Self Discipline
Applicants must be willing to work in Malang, Yogyakarta, Semarang, Bandung

Area Sales Manager

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Yogya, Semarang, Solo, Tegal

Responsibilities:
Managing the business development process within his/her area coverage
Managing his/her SPV Team includes Territory Management, Target Achievement and responsible for SPV Additional or Replacement that fail to produce over a given period
Sales Managers are responsible all of the sales reports, reporting process and administrative duties
Lead and direct sales planning process such as national and local programs that are implement by the SPV

Requirements:

Male / Female
Max 35 Years Old
Graduate S1 GPA min 3.0
Experience at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Semarang, Bandung, Yogyakarta, Solo, Tegal, Surabaya, Malang

Supervisor Area Sales

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogya, Solo

Responsibilities:
Coordinate and supervise activities being executed by his / her team to meet sales goals and target.
Setting up performance measurement (such as productivity level) for his/her team.
Brief and monitor team performance on regular basis (e.g : daily, weekly, etc) as well as assisting team in problem solving and issues follow up.
Ensure sales program implementation through periodic market visits.
Provide competitive condition in his / her respective areas and assist Area Sales Manager in providing action plan.
Random visit to market for the purpose of control and monitoring

Requirements:
Male / Female
Age Max 35 Years Old
Graduate : D3/S1 GPA : minimum 2.75
Experience : at least 3 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogyakarta, Solo, Bandung

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan Pekerjaan Terbaru PT Bank Mega Syariah Yogyakarta 2 Juli 2013

Bank Mega Syariah tergabung dalam CT Corpora yang sedang bertumbuh pesat bersama Bank Mega, Trans TV, Trans 7, Coffee Bean, Carefour, dll. Saat ini sedang berekspansi, mengundang talenta-talenta muda yang berkualitas dan menyukai tantangan untuk mengembangkan Bank Mega Syariah dengan bergabung mengisi posisi-posisi sebagai :

Financing Officer (Kode : FIO)

Yogyakarta

Requirements:
Pria
Usia Maksimal 30 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan.
Pengalaman sebagai Analyst min. 1 thn atau pengalaman sebagai marketing pembiayaan min. 2 tahun.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Teller (Kode : TL)

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita
Usia Maksimal 27 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan
Pengalaman sebagai Teller Bank atau lembaga keuangan lainnya min 1 (satu) tahun
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Bank Mega Syariah tergabung dalam CT Corpora yang sedang bertumbuh pesat bersama Bank Mega, Trans TV, Trans 7, Coffee Bean, Carefour, dll. Saat ini sedang berekspansi, mengundang talenta-talenta muda yang berkualitas dan menyukai tantangan untuk mengembangkan Bank Mega Syariah dengan bergabung mengisi posisi-posisi sebagai :

Financing Officer (Kode : FIO)

Yogyakarta

Requirements:
Pria
Usia Maksimal 30 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan.
Pengalaman sebagai Analyst min. 1 thn atau pengalaman sebagai marketing pembiayaan min. 2 tahun.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Teller (Kode : TL)

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita
Usia Maksimal 27 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan
Pengalaman sebagai Teller Bank atau lembaga keuangan lainnya min 1 (satu) tahun
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan Pekerjaan Terbaru PT Bank Danamon Indonesia (DSP) Juli 2013

Puluhan ribu orang telah bergabung dan mencapai kesuksesan bersama di PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dengan jabatan :

Senior Account Officer (Kode: Solo - SAO)

Jawa Tengah - Solo, Jogjakarta

Responsibilities:
Melakukan penjualan produk pinjaman Kredit Mikro dan menjaga relasi dengan nasabah

Requirements:
Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman minimal 2 tahun di perbankan mikro atau BPR sebagai Account Officer/Sales Officer/ Relationship Officer Kredit Mikro (KUR) / Retail (kredit modal kerja dan atau investasi )
Berpenampilan menarik
Memiliki ketahanan fisik yang baik
Mampu menjual dan berorientasi pada target
Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
Bersedia bekerja di area pasar
Memiliki network yang luas
Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat

Keuntungan yang ditawarkan:
• Lokasi kerja dekat dengan tempat tinggal
• Berkesempatan menjadi Pegawai Tetap
• Gaji Tetap dan insentif yang menarik
• Asuransi kesehatan
• THR dua kali setahun
• Program traning yang berkesinambungan
• Jenjang karier yang terbuka luas

Wilayah Penempatan: Solo, Jogjakarta

Bagi Anda yang berminat, silahkan kirimkan CV dan dokumen pendukung ke alamat email:

bony.hendrianto@danamon.co.id (File max 1MB)

Puluhan ribu orang telah bergabung dan mencapai kesuksesan bersama di PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dengan jabatan :

Senior Account Officer (Kode: Solo - SAO)

Jawa Tengah - Solo, Jogjakarta

Responsibilities:
Melakukan penjualan produk pinjaman Kredit Mikro dan menjaga relasi dengan nasabah

Requirements:
Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman minimal 2 tahun di perbankan mikro atau BPR sebagai Account Officer/Sales Officer/ Relationship Officer Kredit Mikro (KUR) / Retail (kredit modal kerja dan atau investasi )
Berpenampilan menarik
Memiliki ketahanan fisik yang baik
Mampu menjual dan berorientasi pada target
Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
Bersedia bekerja di area pasar
Memiliki network yang luas
Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat

Keuntungan yang ditawarkan:
• Lokasi kerja dekat dengan tempat tinggal
• Berkesempatan menjadi Pegawai Tetap
• Gaji Tetap dan insentif yang menarik
• Asuransi kesehatan
• THR dua kali setahun
• Program traning yang berkesinambungan
• Jenjang karier yang terbuka luas

Wilayah Penempatan: Solo, Jogjakarta

Bagi Anda yang berminat, silahkan kirimkan CV dan dokumen pendukung ke alamat email:

bony.hendrianto@danamon.co.id (File max 1MB)

Lowongan Pekerjaan Terbaru PT Bank Mega Syariah Yogyakarta 2 Juli 2013

Perusahaan yang bergerak di bidang perbankan di wilayah yogyakarta

Account Officer

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita.
Max 32 th.
Pendidikan Min D3 semua jurusan.
Lebih diutamakan Pengalaman marketing
Bank atau lembaga keuangan lainnya (Fresh
Graduate Can Apply)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Berbadan sehat.
Berkelakuan baik.
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Perusahaan yang bergerak di bidang perbankan di wilayah yogyakarta

Account Officer

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita.
Max 32 th.
Pendidikan Min D3 semua jurusan.
Lebih diutamakan Pengalaman marketing
Bank atau lembaga keuangan lainnya (Fresh
Graduate Can Apply)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Berbadan sehat.
Berkelakuan baik.
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongna Pekerjaan Terbaru Bank Tabungan Pensiunan Nasional (BTPN) Juli 2013

Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN)

We invite highly motivated individuals like you to us to be a part of our team in these positions below:

Regional Sales Manager

Semarang (Jawa Tengah) - Yogyakarta, Malang, Bandung

Responsibilities:
Develop plans and strategies that detail how they and their sales representatives will meet target, goals or quotas
Prepare monthly reports that provide in depth market and sales analysis to corporate leaders as well as report that forecasting
Managing budgets and expenses within his/her Region
Conduct Regional Sales Meetings for their Area Sales Managers
Monitor and Evaluate the competition and create action plan

Requirements:
Male / Female
Age Max 45 Years Old
Graduate : S1/S2 GPA : minimum 3.0
Experience: at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory Related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Interpersonal Understand and Self Discipline
Applicants must be willing to work in Malang, Yogyakarta, Semarang, Bandung

Area Sales Manager

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Yogya, Semarang, Solo, Tegal

Responsibilities:
Managing the business development process within his/her area coverage
Managing his/her SPV Team includes Territory Management, Target Achievement and responsible for SPV Additional or Replacement that fail to produce over a given period
Sales Managers are responsible all of the sales reports, reporting process and administrative duties
Lead and direct sales planning process such as national and local programs that are implement by the SPV

Requirements:
Male / Female
Max 35 Years Old
Graduate S1 GPA min 3.0
Experience at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Semarang, Bandung, Yogyakarta, Solo, Tegal, Surabaya, Malang

Supervisor Area Sales

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogya, Solo

Responsibilities:
Coordinate and supervise activities being executed by his / her team to meet sales goals and target.
Setting up performance measurement (such as productivity level) for his/her team.
Brief and monitor team performance on regular basis (e.g : daily, weekly, etc) as well as assisting team in problem solving and issues follow up.
Ensure sales program implementation through periodic market visits.
Provide competitive condition in his / her respective areas and assist Area Sales Manager in providing action plan.
Random visit to market for the purpose of control and monitoring

Requirements:
Male / Female
Age Max 35 Years Old
Graduate : D3/S1 GPA : minimum 2.75
Experience : at least 3 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogyakarta, Solo, Bandung

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (BTPN)

We invite highly motivated individuals like you to us to be a part of our team in these positions below:

Regional Sales Manager

Semarang (Jawa Tengah) - Yogyakarta, Malang, Bandung

Responsibilities:
Develop plans and strategies that detail how they and their sales representatives will meet target, goals or quotas
Prepare monthly reports that provide in depth market and sales analysis to corporate leaders as well as report that forecasting
Managing budgets and expenses within his/her Region
Conduct Regional Sales Meetings for their Area Sales Managers
Monitor and Evaluate the competition and create action plan

Requirements:
Male / Female
Age Max 45 Years Old
Graduate : S1/S2 GPA : minimum 3.0
Experience: at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory Related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Interpersonal Understand and Self Discipline
Applicants must be willing to work in Malang, Yogyakarta, Semarang, Bandung

Area Sales Manager

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Yogya, Semarang, Solo, Tegal

Responsibilities:
Managing the business development process within his/her area coverage
Managing his/her SPV Team includes Territory Management, Target Achievement and responsible for SPV Additional or Replacement that fail to produce over a given period
Sales Managers are responsible all of the sales reports, reporting process and administrative duties
Lead and direct sales planning process such as national and local programs that are implement by the SPV

Requirements:
Male / Female
Max 35 Years Old
Graduate S1 GPA min 3.0
Experience at least 5 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Semarang, Bandung, Yogyakarta, Solo, Tegal, Surabaya, Malang

Supervisor Area Sales

Jakarta Raya - Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogya, Solo

Responsibilities:
Coordinate and supervise activities being executed by his / her team to meet sales goals and target.
Setting up performance measurement (such as productivity level) for his/her team.
Brief and monitor team performance on regular basis (e.g : daily, weekly, etc) as well as assisting team in problem solving and issues follow up.
Ensure sales program implementation through periodic market visits.
Provide competitive condition in his / her respective areas and assist Area Sales Manager in providing action plan.
Random visit to market for the purpose of control and monitoring

Requirements:
Male / Female
Age Max 35 Years Old
Graduate : D3/S1 GPA : minimum 2.75
Experience : at least 3 years in FMCG and TELCO Industries (Sales & Territory related)
Having wide range of sales network (based on coverage area) is an advantage
Result Oriented, Strong executional capability, Motivational Capability, High level of teamwork, Self Drive and Discipline
Applicants must be willing to work in Jabodetabek, Surabaya, Malang, Bali, Semarang, Yogyakarta, Solo, Bandung

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Danamon Indonesia (DSP) Juli 2013

Puluhan ribu orang telah bergabung dan mencapai kesuksesan bersama di PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dengan jabatan :

Senior Account Officer (Kode: Solo - SAO)

Jawa Tengah - Solo, Jogjakarta

Responsibilities:
Melakukan penjualan produk pinjaman Kredit Mikro dan menjaga relasi dengan nasabah

Requirements:
Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman minimal 2 tahun di perbankan mikro atau BPR sebagai Account Officer/Sales Officer/ Relationship Officer Kredit Mikro (KUR) / Retail (kredit modal kerja dan atau investasi )
Berpenampilan menarik
Memiliki ketahanan fisik yang baik
Mampu menjual dan berorientasi pada target
Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
Bersedia bekerja di area pasar
Memiliki network yang luas
Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat

Keuntungan yang ditawarkan:
• Lokasi kerja dekat dengan tempat tinggal
• Berkesempatan menjadi Pegawai Tetap
• Gaji Tetap dan insentif yang menarik
• Asuransi kesehatan
• THR dua kali setahun
• Program traning yang berkesinambungan
• Jenjang karier yang terbuka luas

Wilayah Penempatan: Solo, Jogjakarta

Bagi Anda yang berminat, silahkan kirimkan CV dan dokumen pendukung ke alamat email:

bony.hendrianto@danamon.co.id (File max 1MB)

Puluhan ribu orang telah bergabung dan mencapai kesuksesan bersama di PT Bank Danamon Indonesia, Tbk melalui segmen Danamon Simpan Pinjam. Bagi anda yang memiliki keinginan untuk sukses, kami mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim perbankan terbaik dengan jabatan :

Senior Account Officer (Kode: Solo - SAO)

Jawa Tengah - Solo, Jogjakarta

Responsibilities:
Melakukan penjualan produk pinjaman Kredit Mikro dan menjaga relasi dengan nasabah

Requirements:
Minimal D3, IPK 2,75, usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman minimal 2 tahun di perbankan mikro atau BPR sebagai Account Officer/Sales Officer/ Relationship Officer Kredit Mikro (KUR) / Retail (kredit modal kerja dan atau investasi )
Berpenampilan menarik
Memiliki ketahanan fisik yang baik
Mampu menjual dan berorientasi pada target
Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
Bersedia bekerja di area pasar
Memiliki network yang luas
Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat

Keuntungan yang ditawarkan:
• Lokasi kerja dekat dengan tempat tinggal
• Berkesempatan menjadi Pegawai Tetap
• Gaji Tetap dan insentif yang menarik
• Asuransi kesehatan
• THR dua kali setahun
• Program traning yang berkesinambungan
• Jenjang karier yang terbuka luas

Wilayah Penempatan: Solo, Jogjakarta

Bagi Anda yang berminat, silahkan kirimkan CV dan dokumen pendukung ke alamat email:

bony.hendrianto@danamon.co.id (File max 1MB)

Lowongan kerja Terbaru PT Bank Mega Syariah Yogyakarta 2 Juli 2013

Perusahaan yang bergerak di bidang perbankan di wilayah yogyakarta

Account Officer

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita.
Max 32 th.
Pendidikan Min D3 semua jurusan.
Lebih diutamakan Pengalaman marketing
Bank atau lembaga keuangan lainnya (Fresh
Graduate Can Apply)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Berbadan sehat.
Berkelakuan baik.
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut klik Disini

Perusahaan yang bergerak di bidang perbankan di wilayah yogyakarta

Account Officer

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita.
Max 32 th.
Pendidikan Min D3 semua jurusan.
Lebih diutamakan Pengalaman marketing
Bank atau lembaga keuangan lainnya (Fresh
Graduate Can Apply)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Berbadan sehat.
Berkelakuan baik.
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut klik Disini

Lowongan Kerja Terbaru PT Mandala Multifinance Juli 2013

PT. Mandala Multifinance, Tbk adalah salah satu perusahaan pembiayaan terbesar di Indonesia dengan cabang tersebar di hampir seluruh wilayah Indonesia. Perkembangan perusahaan yang pesat dan ekspansi yang terus menerus membuat kami membutuhkan para tenaga professional muda yang berdedikasi, berwawasan dan suka tantangan untuk bergabung sebagai

Koordinator Sales ( Korsal ) - Yogyakarta

Yogyakarta

Requirements:
Pria / Wanita
Usia maksimal 35 thn
Pendidikan minimal D3
Memiliki kendaraan bermotor
Memiliki pengalaman sebagai marketing min. 2 tahun
Bersedia kerja lapangan & berorientasi pada target dan hasil
Penempatan di Yogyakarta dan Sekitarnya

Cantumkan Kode Jabatan dan Lamaran dikirim ke :
PT. MANDALA MULTIFINANCE, Tbk
Jl. Honggowongso No. 150 Tipes Surakarta
email: hrd.solo@mandalafinance.com

PT. Mandala Multifinance, Tbk adalah salah satu perusahaan pembiayaan terbesar di Indonesia dengan cabang tersebar di hampir seluruh wilayah Indonesia. Perkembangan perusahaan yang pesat dan ekspansi yang terus menerus membuat kami membutuhkan para tenaga professional muda yang berdedikasi, berwawasan dan suka tantangan untuk bergabung sebagai

Koordinator Sales ( Korsal ) - Yogyakarta

Yogyakarta

Requirements:
Pria / Wanita
Usia maksimal 35 thn
Pendidikan minimal D3
Memiliki kendaraan bermotor
Memiliki pengalaman sebagai marketing min. 2 tahun
Bersedia kerja lapangan & berorientasi pada target dan hasil
Penempatan di Yogyakarta dan Sekitarnya

Cantumkan Kode Jabatan dan Lamaran dikirim ke :
PT. MANDALA MULTIFINANCE, Tbk
Jl. Honggowongso No. 150 Tipes Surakarta
email: hrd.solo@mandalafinance.com

Lowongan Kerja Bank Mega Juli 2013

PT BANK MEGA, Tbk., salah satu bank terkemuka di Indonesia, dalam rangka pengembangan jaringan di Wilayah Jateng & DIY, mengundang tenaga profesional untuk bergabung dalam posisi -posisi berikut :

Appraisal

Jawa Tengah

Requirements:
Pria
Usia maksimal 30 tahun
Minimal S.1, diutamakan S1 jurusan Teknik Sipil, Mesin, Arsitektur, Planologi
Lebih diutamakan berpengalaman kerja di perbankan pada fungsi appraisal / Surveyor atau KJPP minimal 1 th.
Minimal memiliki Sepeda Motor & SIM C
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mempunyai jaringan yang luas
Memiliki kemampuan riset dan survey market yang baik
Penempatan Jateng & DIY

Programmer

Jakarta Raya

Requirements:
S1 dari Sistem Informasi, IT atau Teknik Komputer
Min IPK 2,75
Menguasai aplikasi Java, PHP, dan VBNet
Menguasai database My SQL dan SQL Server
Memiliki pengelaman kerja min 2 thn di posisi yang sama
Diutamakan yang sudah memiliki pengalaman di dunia perbankan

Funding Officer

Surakarta (Jawa Tengah)

Requirements:
Pria/ Wanita
Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal D3/ S1 Umum
Memiliki jaringan yang luas
Well Groomed

Info Lebih Lanjut Klik Disini

PT BANK MEGA, Tbk., salah satu bank terkemuka di Indonesia, dalam rangka pengembangan jaringan di Wilayah Jateng & DIY, mengundang tenaga profesional untuk bergabung dalam posisi -posisi berikut :

Appraisal

Jawa Tengah

Requirements:
Pria
Usia maksimal 30 tahun
Minimal S.1, diutamakan S1 jurusan Teknik Sipil, Mesin, Arsitektur, Planologi
Lebih diutamakan berpengalaman kerja di perbankan pada fungsi appraisal / Surveyor atau KJPP minimal 1 th.
Minimal memiliki Sepeda Motor & SIM C
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mempunyai jaringan yang luas
Memiliki kemampuan riset dan survey market yang baik
Penempatan Jateng & DIY

Programmer

Jakarta Raya

Requirements:
S1 dari Sistem Informasi, IT atau Teknik Komputer
Min IPK 2,75
Menguasai aplikasi Java, PHP, dan VBNet
Menguasai database My SQL dan SQL Server
Memiliki pengelaman kerja min 2 thn di posisi yang sama
Diutamakan yang sudah memiliki pengalaman di dunia perbankan

Funding Officer

Surakarta (Jawa Tengah)

Requirements:
Pria/ Wanita
Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal D3/ S1 Umum
Memiliki jaringan yang luas
Well Groomed

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan Kerja PT Bank Mega Syariah Yogyakarta 2 Juli 2013

PT Bank Mega Syariah Yogyakarta 2



Bank Mega Syariah tergabung dalam CT Corpora yang sedang bertumbuh pesat bersama Bank Mega, Trans TV, Trans 7, Coffee Bean, Carefour, dll. Saat ini sedang berekspansi, mengundang talenta-talenta muda yang berkualitas dan menyukai tantangan untuk mengembangkan Bank Mega Syariah dengan bergabung mengisi posisi-posisi sebagai :

Teller (Kode : TL)

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita
Usia Maksimal 27 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan
Pengalaman sebagai Teller Bank atau lembaga keuangan lainnya min 1 (satu) tahun
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Financing Officer (Kode : FIO)

Yogyakarta

Requirements:
Pria
Usia Maksimal 30 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan.
Pengalaman sebagai Analyst min. 1 thn atau pengalaman sebagai marketing pembiayaan min. 2 tahun.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut Klik Disini

PT Bank Mega Syariah Yogyakarta 2



Bank Mega Syariah tergabung dalam CT Corpora yang sedang bertumbuh pesat bersama Bank Mega, Trans TV, Trans 7, Coffee Bean, Carefour, dll. Saat ini sedang berekspansi, mengundang talenta-talenta muda yang berkualitas dan menyukai tantangan untuk mengembangkan Bank Mega Syariah dengan bergabung mengisi posisi-posisi sebagai :

Teller (Kode : TL)

Yogyakarta

Requirements:
Pria/Wanita
Usia Maksimal 27 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan
Pengalaman sebagai Teller Bank atau lembaga keuangan lainnya min 1 (satu) tahun
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Financing Officer (Kode : FIO)

Yogyakarta

Requirements:
Pria
Usia Maksimal 30 th
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan.
Pengalaman sebagai Analyst min. 1 thn atau pengalaman sebagai marketing pembiayaan min. 2 tahun.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sehat Jasmani & Rohani
Berkelakuan baik
Diutamakan memiliki sepeda motor

Info Lebih Lanjut Klik Disini

Lowongan kerja PT Bank OCBC NISP Juni 2013

Commercial Funding Officer
(Tegal, Pekalongan, Kudus, Yogyakarta)

Responsibilities:
Melakukan seluruh aktivitas penjualan dalam rangka pencapaian target di bidang peningkatan jumlah nasabah, peningkatan dana pihak ketiga (pertumbuhan Giro), Trade Finance, Treasury, Cash Management dan fee based income lainnya serta pencapaian Net Interest Income dan pelayanan yang berkualitas.

Requirements:
Pendidikan minimal S1 segala jurusan
Usia maksimal 30 tahun
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang Marketing Funding Corporate
Memiliki kemampuan komunikasi dengan berbagai pihak secara persuasif
Memiliki kemampuan dalam menganalisis target pasar dan berorientasi kepada target

Branch Relationship Manager
(Pekalongan, Solo)

Responsibilities:
Mendukung tercapainya target cabang melalui aktivitas pemasaran yang dilakukan oleh tim, dengan tujuan untuk meningkatkan Dana Pihak Ketiga dan Fee Based Income.

Requirements:
Pendidikan min S1 untuk semua jurusan
Usia maksimal 35 tahun
Mempunyai pengalaman kerja min 3 tahun di bidang yang sama
Mempunyai networking yang luas dan terpercaya
Mempunyai kemampuan persuasif dan kemampuan menganalisa target pasar
Memahami system Operational Perbankan Modern
Mempunyai kemampuan Leadership dan Practical Management

Personal Financial Consultant
(Jabodetabek)

Requirements:
Lulusan S1 (semua jurusan) dengan IPK min 2.75
Pria / Wanita, usia maksimal 30 tahun
Memiliki pengalaman kerja min 1 tahun di bidang Funding / Bancassurance / Investment
Berpenampilan menarik dan memiliki interpersonal yang baik
Memiliki kemampuan komunikasi dengan berbagai pihak secara persuasif
Memiliki networking yang luas dan berorientasi kepada target

Emerging Business Officer
(Yogyakarta, Semarang, Kudus)

Responsibilities:
Melakukan seluruh aktivitas penjualan dalam rangka pencapaian target di bidang Emerging Business Lending serta memberikan layanan yang berkualitas bagi nasabah.

Requirements:
Lulusan S1 semua jurusan
Pria / Wanita dengan usia maksimal 30 tahun
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang marketing (Lending)
Persuasif, memiliki interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik dengan semua pihak
Memiliki customer base yang luas dan terpercaya
Memiliki kemampuan dalam menganalisis target pasar dan berorientasi kepada target

Company Address: Jl. Prof. DR. Satrio No. 25 Jakarta Jakarta Selatan 12000
Industry: Banking / Financial Services

Commercial Funding Officer
(Tegal, Pekalongan, Kudus, Yogyakarta)

Responsibilities:
Melakukan seluruh aktivitas penjualan dalam rangka pencapaian target di bidang peningkatan jumlah nasabah, peningkatan dana pihak ketiga (pertumbuhan Giro), Trade Finance, Treasury, Cash Management dan fee based income lainnya serta pencapaian Net Interest Income dan pelayanan yang berkualitas.

Requirements:
Pendidikan minimal S1 segala jurusan
Usia maksimal 30 tahun
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang Marketing Funding Corporate
Memiliki kemampuan komunikasi dengan berbagai pihak secara persuasif
Memiliki kemampuan dalam menganalisis target pasar dan berorientasi kepada target

Branch Relationship Manager
(Pekalongan, Solo)

Responsibilities:
Mendukung tercapainya target cabang melalui aktivitas pemasaran yang dilakukan oleh tim, dengan tujuan untuk meningkatkan Dana Pihak Ketiga dan Fee Based Income.

Requirements:
Pendidikan min S1 untuk semua jurusan
Usia maksimal 35 tahun
Mempunyai pengalaman kerja min 3 tahun di bidang yang sama
Mempunyai networking yang luas dan terpercaya
Mempunyai kemampuan persuasif dan kemampuan menganalisa target pasar
Memahami system Operational Perbankan Modern
Mempunyai kemampuan Leadership dan Practical Management

Personal Financial Consultant
(Jabodetabek)

Requirements:
Lulusan S1 (semua jurusan) dengan IPK min 2.75
Pria / Wanita, usia maksimal 30 tahun
Memiliki pengalaman kerja min 1 tahun di bidang Funding / Bancassurance / Investment
Berpenampilan menarik dan memiliki interpersonal yang baik
Memiliki kemampuan komunikasi dengan berbagai pihak secara persuasif
Memiliki networking yang luas dan berorientasi kepada target

Emerging Business Officer
(Yogyakarta, Semarang, Kudus)

Responsibilities:
Melakukan seluruh aktivitas penjualan dalam rangka pencapaian target di bidang Emerging Business Lending serta memberikan layanan yang berkualitas bagi nasabah.

Requirements:
Lulusan S1 semua jurusan
Pria / Wanita dengan usia maksimal 30 tahun
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang marketing (Lending)
Persuasif, memiliki interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik dengan semua pihak
Memiliki customer base yang luas dan terpercaya
Memiliki kemampuan dalam menganalisis target pasar dan berorientasi kepada target

Company Address: Jl. Prof. DR. Satrio No. 25 Jakarta Jakarta Selatan 12000
Industry: Banking / Financial Services

Lowongan Kerja Suzuki Finance Indonesia Juni 2013

Suzuki Finance Indonesia sebagai anak perusahaan dari Itochu Group membuka kesempatan bagi para professional muda yang dinamis, kreatif dan inovatif untuk mengikuti kegiatan walk-in interview yang akan diselenggarakan pada:

Hari/ tanggal : Rabu 12 Juni 2013
Waktu : 10.00 – 16.00
Tempat : Suzuki Finance Indonesia Cabang Bandar Jaya
Alamat : Jl. Proklamator No.128 B Bandar Jaya Lampung Tengah
PIC : Effirdon

Kami memberikan kesempatan bagi Anda untuk berkarir di Suzuki Finance Indonesia pada posisi/ jabatan sebagai berikut:

Credit Marketing Officer (CMO)
Lampung,Jambi,Palembang(Sumatera Selatan),

Requirements:
Pria
Minimal D3 segala jurusan
Usia maksimal 28 thn
Berwawasan luas, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki sepeda motor dan SIM C
Tekun, teliti, komunikatif, integritas dan sanggup bekerja dibawah tekanan

Kami tunggu kehadiran Anda dengan membawa lamaran lengkap, daftar riwayat hidup dan foto 4X6 terbaru.

Collection Coordinator (AR Coord, Remedial Coordinator, Recovery Coord)
Lampung,Jambi,Palembang(Sumatera Selatan),

Requirements:
Pria
Usia maksimal 32 tahun
Berpengalaman sebagai Collector di perusahaan multi finance, otomotif, atau perbankan minimal 1 tahun
Berwawasan luas, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki jiwa kepemimpinan
Memiliki sepeda motor serta SIM C dan SIM A
Dapat mengoperasikan MS Office dengan baik (Word, Excel)
Tekun, teliti, komunikatif, integritas dan sanggup bekerja dibawah tekanan

Kami tunggu kehadiran Anda dengan membawa lamaran lengkap, daftar riwayat hidup dan foto 4X6 terbaru.

Field Collection (AR Officer, Problem Solving Officer, Remedial Officer) - Jambi
Jambi,Palembang(Sumatera Selatan),Lampung

Requirements:
Pria
Minimal SLTA / Sederajat
Usia maksimal 28 thn
Berwawasan luas, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki sepeda motor dan SIM C
Tekun, teliti, komunikatif, integritas dan sanggup bekerja dibawah tekanan
Penempatan Jambi

Kami tunggu kehadiran Anda dengan membawa lamaran lengkap, daftar riwayat hidup dan foto 4X6 terbaru.

Credit Analyst 4W (CA)
Yogyakarta,Karawang(Jawa Barat)

Requirements:
Pria,
Usia Maks 32 Tahun
Pendidikan S1 segala jurusan, IPK min. 2.80
Berwawasan luas, berjiwa pemimpin, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki kemampuan Analisa yang baik
Berpengalaman sebagai Credit Analis 4W di Perusahaan Multi Finance / Perbankan min. 2 thn
Penempatan Jogjakarta

Kirimkan CV dengan foto terbaru ukuran 4X6 serta tuliskan kode jabatan dan kota penempatan
pada subject email ke:
recruitment@sfi.co.id
attachment maks kurang dari 1 MB

Network Manager
Jakarta Raya

Requirements:
Pria/Wanita
Pendidikan minimal S1 untuk segala jurusan; IPK minimal 3.00
Usia maksimal 32 tahun
Mengerti bisnis proses Perusahaan Pembiayaan secara umum
Memiliki pengalaman Corporate Planning & Budgeting pada Perusahaan Pembiayaan atau Perbankan minimal 2 tahun
Menguasai MS. Office (terutama Excell dan Access)
Memiliki kemampuan menganalisa dengan baik.
Memahami laporan keuangan
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Bersedia bekerja di bawah tekanan.
Teliti, tekun dan pekerja keras
Penempatan untuk di kantor pusat.

Kirimkan CV dengan foto terbaru ukuran 4X6 serta tuliskan jabatan pada subject email ke:
recruitment@sfi.co.id
attachment maks kurang dari 1 MB

Company Address: Gedung Atrium Mulia Lt 3A Jl HR Rasuna Said Kav B, 10-11 Setiabudi Jakarta Selatan 12910
Industry: Banking / Financial Services

Suzuki Finance Indonesia sebagai anak perusahaan dari Itochu Group membuka kesempatan bagi para professional muda yang dinamis, kreatif dan inovatif untuk mengikuti kegiatan walk-in interview yang akan diselenggarakan pada:

Hari/ tanggal : Rabu 12 Juni 2013
Waktu : 10.00 – 16.00
Tempat : Suzuki Finance Indonesia Cabang Bandar Jaya
Alamat : Jl. Proklamator No.128 B Bandar Jaya Lampung Tengah
PIC : Effirdon

Kami memberikan kesempatan bagi Anda untuk berkarir di Suzuki Finance Indonesia pada posisi/ jabatan sebagai berikut:

Credit Marketing Officer (CMO)
Lampung,Jambi,Palembang(Sumatera Selatan),

Requirements:
Pria
Minimal D3 segala jurusan
Usia maksimal 28 thn
Berwawasan luas, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki sepeda motor dan SIM C
Tekun, teliti, komunikatif, integritas dan sanggup bekerja dibawah tekanan

Kami tunggu kehadiran Anda dengan membawa lamaran lengkap, daftar riwayat hidup dan foto 4X6 terbaru.

Collection Coordinator (AR Coord, Remedial Coordinator, Recovery Coord)
Lampung,Jambi,Palembang(Sumatera Selatan),

Requirements:
Pria
Usia maksimal 32 tahun
Berpengalaman sebagai Collector di perusahaan multi finance, otomotif, atau perbankan minimal 1 tahun
Berwawasan luas, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki jiwa kepemimpinan
Memiliki sepeda motor serta SIM C dan SIM A
Dapat mengoperasikan MS Office dengan baik (Word, Excel)
Tekun, teliti, komunikatif, integritas dan sanggup bekerja dibawah tekanan

Kami tunggu kehadiran Anda dengan membawa lamaran lengkap, daftar riwayat hidup dan foto 4X6 terbaru.

Field Collection (AR Officer, Problem Solving Officer, Remedial Officer) - Jambi
Jambi,Palembang(Sumatera Selatan),Lampung

Requirements:
Pria
Minimal SLTA / Sederajat
Usia maksimal 28 thn
Berwawasan luas, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki sepeda motor dan SIM C
Tekun, teliti, komunikatif, integritas dan sanggup bekerja dibawah tekanan
Penempatan Jambi

Kami tunggu kehadiran Anda dengan membawa lamaran lengkap, daftar riwayat hidup dan foto 4X6 terbaru.

Credit Analyst 4W (CA)
Yogyakarta,Karawang(Jawa Barat)

Requirements:
Pria,
Usia Maks 32 Tahun
Pendidikan S1 segala jurusan, IPK min. 2.80
Berwawasan luas, berjiwa pemimpin, komunikatif, integritas dan inisiatif
Memiliki kemampuan Analisa yang baik
Berpengalaman sebagai Credit Analis 4W di Perusahaan Multi Finance / Perbankan min. 2 thn
Penempatan Jogjakarta

Kirimkan CV dengan foto terbaru ukuran 4X6 serta tuliskan kode jabatan dan kota penempatan
pada subject email ke:
recruitment@sfi.co.id
attachment maks kurang dari 1 MB

Network Manager
Jakarta Raya

Requirements:
Pria/Wanita
Pendidikan minimal S1 untuk segala jurusan; IPK minimal 3.00
Usia maksimal 32 tahun
Mengerti bisnis proses Perusahaan Pembiayaan secara umum
Memiliki pengalaman Corporate Planning & Budgeting pada Perusahaan Pembiayaan atau Perbankan minimal 2 tahun
Menguasai MS. Office (terutama Excell dan Access)
Memiliki kemampuan menganalisa dengan baik.
Memahami laporan keuangan
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Bersedia bekerja di bawah tekanan.
Teliti, tekun dan pekerja keras
Penempatan untuk di kantor pusat.

Kirimkan CV dengan foto terbaru ukuran 4X6 serta tuliskan jabatan pada subject email ke:
recruitment@sfi.co.id
attachment maks kurang dari 1 MB

Company Address: Gedung Atrium Mulia Lt 3A Jl HR Rasuna Said Kav B, 10-11 Setiabudi Jakarta Selatan 12910
Industry: Banking / Financial Services